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實施人才強企戰略 支撐企業高質量發展

年月日:2021-07-01 因素:受美國法律原創度
  人才是企業和諧發展、可持續發展的戰略資源,在日趨激烈的市場競爭環境中,人才戰略成為企業生存發展的第一戰略,加強和改進國有企業人力資源開發與管理,有利于深化國有企業改革,有利于增強國有企業的競爭力、有利于提高國有企業的管理水平、有利于提高職工隊伍的整體素質、有利于增強企業的凝聚力和吸引力,是企業核心競爭力的源泉。






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